中暑死亡通常被认定为工伤，其赔偿方式如下：
工伤保险基金支付
如果职工所在用人单位为其缴纳了工伤保险，中暑死亡赔偿金将由工伤保险基金支付。
赔偿项目通常包括：死亡赔偿金、丧葬补助金、一次性工亡补助金等。
用人单位赔偿
如果用人单位未为职工缴纳工伤保险，中暑死亡的所有赔偿将由用人单位承担。
赔偿标准
丧葬补助金：通常为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资。
一次性工亡补助金：一般为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。
供养亲属抚恤金：按照职工本人工资的一定比例发放给因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属，配偶每月约40%，其他亲属每人每月约30%。
其他注意事项
赔偿标准可能因地区而异，具体金额需根据当地法规和地方法规确定。
如果职工在48小时内经抢救无效死亡，即使之前未被诊断为职业病，也可能被认定为工伤。
以上信息基于最新发布的法规和条例，请以当地实际规定为准。
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