暑假结束今年最后一个长假即将到来国庆节和中秋节连放8天假小伙伴们请注意你的工资可能会提前发哦这些人可提前发工资根据《工资支付暂行规定》第七条，工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日，则应提前在最近工作日支付。工资至少每月支付一次，实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资
竞业协议通常在以下情况下签订：入职时签订：竞业协议可以在劳动者入职时与劳动合同一起签订。劳动合同中：竞业条款可以作为劳动合同的一部分，在合同签署时生效。离职前签订：某些情况下，竞业协议也可以在劳动关系即将终止或解除之前签订。需要注意的是，竞业协议的具体签订时间没有法律上的硬性规定，用人单位和劳动者可
劳动合同的期限一般可以根据用人单位和劳动者的实际情况协商确定，但通常有以下几种常见的期限：一年期限：一些公司选择与员工签订一年期限的劳动合同，这种合同相对较短，适用于需要灵活用工的情况。一年期满后，双方可以根据实际情况决定是否续签。三年期限：许多公司选择与员工签订三年期限的劳动合同，这种合同期限适中
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